IMCP

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Competetividad Laboral y Empresarial con un Enfonque de Permanencia . “Bonos de Funadadores”.

Hoy en día ante un entorno mundial adverso y una crisis de credibilidad, las empresas y empleados de esta se encuentran sumergidos ante un gran reto, buscar la competitividad de su planta laboral, buscar el crecimiento de la empresa y a su vez que las empresas no pierdan gente vital dentro de sus filas.

ANTECEDENTES

“El reto que hoy debemos asumir como un objetivo común es el de impulsar los mecanismos de productividad y competitividad no sólo para consolidar la paz laboral, sino para preservar las fuentes de empleo. Así lo advirtió el Secretario del Trabajo y Previsión Social, Javier Lozano Alarcón*”.

* Integrante de la Comisión Fiscal del IMCP