Día: 28 agosto, 2019

  • CONFERENCIA DE PRENSA AGOSTO 2019

    CONFERENCIA DE PRENSA AGOSTO 2019

    El Instituto Mexicano de Contadores Públicos A.C. (IMCP), realizó su conferencia mensual el pasado 28 de agosto del presente abordando los siguientes temas: “Actualización de empleo formal a julio 2019”, “Combate a la corrupción en materia laboral”, “Ley Nacional de Extinción de Dominio” y el “Indice Mexicano de Confianza Económica del IMCP (IMCE)” del mes de julio. El presídium se conformó por la C.P.C. Ludivina Leija Rodriguez, Vicepresidenta de Relaciones y Difusión del IMCP; el C.P.C. Y PCDFI Rolando Silva Briceño, Presidente de la CROSS Regional Centro del IMCP; el Lic. Ricardo Martín González, Integrante de la Comisión de Desarrollo Fiscal del CCPM y el Lic. Ernesto O`Farril Santocoy, Presidente de la Comisión de Análisis Económico del IMCP.

    Conferencia de Prensa Agosto 2019.
  • Noticias Fiscales 2019-150 El SAT y el Gobierno de Nuevo León promueven la formalidad con Súmate

    Noticias Fiscales 2019-150 El SAT y el Gobierno de Nuevo León promueven la formalidad con Súmate

    La Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP), a través del Servicio de Administración Tributaria (SAT) y el Gobierno de Nuevo León, pusieron en marcha el Programa Súmate, con el objetivo de promover la cultura contributiva y difundir los beneficios de la formalidad.

    En su intervención, Margarita Ríos Farjat, Jefa del SAT, indicó que este programa busca ser un acompañamiento para que quienes realizan alguna actividad económica se regularicen o inscriban a la formalidad de manera gratuita y el SAT acercará los servicios de atención y orientación hasta la puerta de su establecimiento, de manera que comiencen a crecer y puedan contribuir al engrandecimiento de México.

    Si desea ver el contenido completo, dé clic en la siguiente liga:

    https://www.gob.mx/sat/prensa/el-sat-y-el-gobierno-de-nuevo-leon-promueven-la-formalidad-con-sumate

  • Boletín Conferencia de Prensa. Agosto 2019

    Boletín Conferencia de Prensa. Agosto 2019


    BOLETÍN DE PRENSA

    28 de agosto de 2019

    -ACTUALIZACIÓN EMPLEO FORMAL A JULIO 2019

    -COMBATE A LA CORRUPCIÓN EN MATERIA LABORAL 

    -LEY NACIONAL DE EXTINCIÓN DE DOMINIO 

    -ÍNDICE MEXICANO DE CONFIANZA ECONÓMICA DEL IMCP

    C.P.C. Florentino Bautista Hernández

    Presidente del IMCP

     

    C.P.C. Ludivina Leija Rodríguez

    Vicepresidenta de Relaciones y Difusión del IMCP

     

    C.P.C. y PCDFI Rolando Silva Briceño

    Presidente de la CROSS Regional Centro del IMCP

     

    Lic. Ricardo Martín González

    Integrante de la Comisión de Desarrollo Fiscal del CCPM

     

    Lic. Ernesto O´Farril Santoscoy.

    Presidente de la Comisión de Análisis Económico del IMCP

     

    ACTUALIZACIÓN EMPLEO FORMAL A JULIO 2019

     Recientemente el IMSS dio a conocer su informe sobre las cifras relacionadas con el empleo formal en el país correspondientes al 31 de julio del 2019.

    De este informe destacan los siguientes datos:

    • Se registran 20,385,379 puestos de trabajo contra 20,368,666 del mes pasado lo que representa un incremento global de 16,713 empleos formales, en donde cerca del 85% son permanentes y 15% eventuales.
    • En lo que va del año se han creado más de 306,014 empleos, en donde mas del 90% son permanentes.
    • Al 30 de junio el Salario Base de Cotización en promedio es de 380.7 pesos.
    • A la misma fecha se han registrado mas de 15 mil patrones en un universo de casi 1 millón de patrones existentes.

    Los datos proporcionados muestras interesantes variantes en comparación con periodos relativamente similares.

    • La generación de empleos es 42% menor que la del mismo periodo en 2108 (530,789).
    • La generación de empleos es la menor desde 2013.
    • De junio a julio se generaron 16,713 empleos adicionales cifra que representan apenas el 31% de los generados en el mismo periodo del año 2018, y es la generación de empleo mas baja desde el 2013.
    • El Salario base de cotización promedio (380.7) es 6.5% más alto que el año pasado y acumula crecimiento sostenido mayores al 6% por los últimos 6 meses.

    Podemos concluir que hay un importante y sostenido crecimiento en la base salarial, que tenemos un ligero incremento en la totalidad de empleos formales sin dejar de lado una desaceleración en la generación de empleos formales en relación con los últimos años.

    COMBATE A LA CORRUPCIÓN EN MATERIA LABORAL

     Los temas de evasión fiscal, subdeclaración de salarios y simulación de distintos formatos para evadir las obligaciones fiscales y los derechos de los trabajadores, son sin lugar a duda uno de los principales problemas del país.

    En atención a esta situación recientemente el IMSS y la UIF han firmado un convenio de colaboración que incluye diversas actividades e intercambios de información.

    Uno de los temas focales de este acuerdo y que definitivamente conllevan la mayor carga de este problema, son las empresas prestadoras de servicios que involucran personal (outsourcing) y si bien  durante los últimos años y durante este sexenio se han anunciado en varias ocasiones medidas para mitigar y controlar esta situación, (medidas que incluyen modificaciones estructurales a la Ley Federal del Trabajo, del Seguro Social y del INFONAVIT) es poco o nulo el efecto real que se percibe al respecto.

    Las cifras estimadas del costo de esta práctica son monumentales y el efecto de las medidas tomadas a la fecha es el poco, si no es que nulo, en efectos reales. Consideramos por lo tanto que a pesar de que legislativamente se tienen ya herramientas suficientes, la aplicación de éstas es insuficiente y que lejos de mitigar o impedir estas prácticas, estamos cayendo en una sobre regulación para los patrones, de microempresas en la mayoría de los casos, que intentan cumplir con sus obligaciones.

    Debemos considerar que las empresas, que en ocasiones son grupos corporativos formales no tienen limites en su presupuesto financiero para estas acciones, caso muy diferente es el de los pequeños patrones a quienes cada día les resulta más costoso y complicado dar cumplimiento por si mismos a las obligaciones generadas, esto aunado a los pocos incentivos fiscales como la deducción parcial de la nómina, lejos de abonar a la solución del problema, motivan la búsqueda de estrategias agresivas, convirtiendo la situación en un circulo vicioso.

    C.P.C. y PCDFI Rolando Silva Briceño

    Presidente de la CROSS Regional Centro del IMCP 

     

    LEY NACIONAL DE EXTINCIÓN DE DOMINIO

    El objeto medular de la Ley es regular:

    • La extinción de dominio de bienes a favor del Estado.
    • El ejercicio de la acción de extinción de dominio que podrá promover el Ministerio Público Federal (Fiscal General de la República) y su procedimiento.
    • La administración, disposición y destino de los bienes objeto de extinción de dominio.

    No obstante, el objeto intrínseco que tiene aparejada esta Ley y lo que busca es eliminar, mermar y/o mitigar las estructuras patrimoniales y financieras de las personas que cometan hechos ilícitos susceptibles de extinción de dominio.

    ¿Qué es la extinción de dominio?

    Es la pérdida de los derechos de una persona en relación con los bienes objeto de un procedimiento de extinción de dominio, declarada a través de una sentencia dictada por un Juez y, sin la posibilidad de recibir una contraprestación o compensación por parte del propietario o quien se ostente como tal, ni para quien posea o detente tales bienes.

    ¿A quiénes puede afectar una acción de extinción de dominio?

    A aquellas personas respecto de cuyos bienes no puedan acreditarse su legítima procedencia, en particular, aquellos bienes que sean instrumento, objeto o producto de hechos ilícitos.

    ¿Cuáles son estos hechos ilícitos que señala la Ley?

    • Delincuencia Organizada.
    •  
    • Delitos en materia de hidrocarburos, petrolíferos y petroquímicos.
    • Delitos contra la salud.
    • Trata de personas.
    • Delitos por hechos de corrupción
    •  
    • Delitos cometidos por servidores públicos.
    • Robo de vehículos.
    • Recursos de procedencia ilícita.
    • Extorsión.

    ¿Dicha Ley ha generado controversias o provocado inquietudes?

     Sí, pues la acción de extinción de dominio se ejercerá aún y cuando no se haya determinado la responsabilidad penal en los casos de los delitos previstos en el artículo 22 Constitucional, siendo dichos delitos los propios hechos ilícitos precisados con anterioridad.

    Por consecuencia, diversas disposiciones de la Ley vulneran diversos derechos humanos y fundamentales consagrados en la Constitución Federal, como son, entre otros: presunción de inocencia, seguridad jurídica, propiedad privada, buena fe, debido proceso, etc., lo cual evidencia carencia de técnica jurídica en su creación.

    Por otra parte, el Instituto de Administración de Bienes y Activos podrá enajenar o disponer anticipadamente, en ciertos casos, los bienes sujetos al proceso de extinción de dominio. El Gabinete Social de la Presidencia determinará el destino final de los recursos obtenidos los cuales se depositarán en una Cuenta Especial.

    Generalidades a la entrada en vigor de la Ley:

    • Dentro de los 180 días siguientes las entidades federativas deberán adecuar su legislación aplicable.
    • Dentro de los 6 meses siguientes se deberán crear los Juzgados Especializados en materia de Extinción de Dominio.
    • Dentro de los 180 días siguientes se deberán efectuar las modificaciones reglamentarias correspondientes.
    • Dentro del año siguiente el Fiscal General de la República realizará una convocatoria pública para revisar el marco constitucional y legal con el objeto de mejorarla y optimizar su funcionamiento.

    ¿Dicha Ley tiene o tendrá relación alguna con aspectos o temas fiscales?

    Actualmente en el Senado de la República se encuentra en discusión una iniciativa de proyecto de decreto para modificar diversa legislación en materia penal a fin de considerar los siguientes delitos, entre otros, como delincuencia organizada:

      Defraudación fiscal: quien con uso de engaños o aprovechamiento de errores, omita total o parcialmente el pago de alguna contribución u obtenga un beneficio indebido con perjuicio del fisco federal.

    Defraudación fiscal equiparable: (i) declaraciones con deducciones falsas o ingresos acumulables menores o valor de actos menores o personas físicas con erogaciones superiores a los ingresos declarados; (ii) no enterar contribuciones retenidas; (iii) beneficiarse sin derecho de un subsidio o estímulo fiscal; (iv) simular actos para obtener un beneficio indebido; (v) omitir presentar por más de 12 meses las declaraciones definitivas, así como las del ejercicio fiscal, dejando de pagar la contribución correspondiente; y, (vi) dar efectos fiscales a los Comprobantes Fiscales Digitales por Internet que no cumplan con los requisitos de los artículos 29 y 29-A del Código Fiscal de la Federación.

    De prosperar dicha iniciativa, resultara que al considerarse como delincuencia organizada los delitos antes citados, estos se estimarían como hechos ilícitos para efectos de la Ley, por lo que los bienes relacionados con tales hechos pudieran ser objeto del procedimiento de extinción de dominio.

    Lic. Ricardo Martín González

    Integrante del Comité de Desarrollo Fiscal del CCPM

     

    ÍNDICE MEXICANO DE CONFIANZA ECONÓMICA DEL IMCP

     Reporte para el mes de julio de 2019

    El Índice Mexicano de Confianza Económica (IMCE) se hundió durante julio de 2019 para tocar un mínimo en dos años y medio, después de haberse recuperado levemente en el pasado mes de junio.

    El IMCE de julio se enfrió en –3.47% para ubicarse en 66.37 puntos desde los 68.75 del mes inmediato anterior, derivado de una contracción mensual sobre la Situación Actual por –3.28% cuyo puntaje fue de 64.29 y en la Situación Futura (dentro de los próximos seis meses), la cual decreció –3.68% en julio para quedar en 68.98 puntos, el nivel más bajo observado desde que el Índice comenzó a realizarse en septiembre de 2011.

    En comparación con julio de 2018, el IMCE se hundió a una tasa anual de –11.66%, como consecuencia de un debilitamiento tanto en la Situación Actual como en la Futura, al presentar declives de –8.88% y –14.68% respectivamente, por lo que el sentimiento Futuro registró el mayor descenso registrado en toda la serie.

    A lo largo del mes de julio de 2019, la elección de las condiciones de inseguridad en el país como el principal factor que limita el crecimiento de las empresas, se profundizó en 70%, seguido por la falta de capital con el 52% de la preferencia y en tercer lugar, se colocó la corrupción con 48%. Cabe señalar, que en este mes la contracción del mercado interno saltó cuatro lugares para ubicarse en el quinto escalón.

     Lic. Ernesto O´Farril Santoscoy.

    Presidente de la Comisión de Análisis Económico del IMCP

     

     

  • Noticias Fiscales 2019-149 SHCP / Acuerdo que establece las políticas y criterios que guiarán a la Junta de Gobierno de esta Comisión

    Noticias Fiscales 2019-149 SHCP / Acuerdo que establece las políticas y criterios que guiarán a la Junta de Gobierno de esta Comisión

    La Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP), a través de la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (CONSAR), y escuchando los planteamientos de la Asociación Mexicana de Administradoras de Fondos para el Retiro (AMAFORE), ha emitido un Acuerdo que establece las políticas y criterios que guiarán a la Junta de Gobierno de esta Comisión para la autorización de las comisiones que cobren las Administradoras de Fondos para el Retiro, AFORE, por la gestión y administración de los ahorros acumulados en las cuentas individuales en los Sistemas de Ahorro para el Retiro (SAR).

    El “Acuerdo de la Junta de Gobierno de la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro, por el que dicta políticas y criterios en materia de comisiones”, fue publicado el pasado 22 de agosto en el Diario Oficial de la Federación. Tiene por propósito inducir una disminución gradual y ordenada de las comisiones, considerando la situación de cada una de ellas, para alcanzar hacia el final de esta Administración niveles competitivos en un comparativo internacional.

    Si desea ver el contenido completo, dé clic en la siguiente liga:

    https://www.gob.mx/shcp/prensa/comunicado-no-079-acuerdo-que-establece-las-politicas-y-criterios-que-guiaran-a-la-junta-de-gobierno-de-esta-comision-para-la-autorizacion-de-las-comisiones-que-cobren-las-administradoras-de-fondos-para-el-retiro

  • El Economista. Regulación de outsourcing pega a microempresas: IMCP

    El Economista. Regulación de outsourcing pega a microempresas: IMCP

    Las microempresas mexicanas son las más afectadas respecto a la regulación del outsourcing, consideró el Instituto Mexicano de Contadores Públicos (IMCP).

    En conferencia de prensa, Rolando Silva Briceño, presidente de la CROSS Regional Centro del IMCP, refirió que, legislativamente, ya se cuenta con las herramientas suficientes para vigilar el outsourcing; sin embargo, la aplicación de éstas es insuficiente y se cae en una sobrerregulación que afecta a los patrones de microempresas.

    Explicó que las microempresas tienen limitaciones en cuestiones de dinero, por lo que cumplir con la ley puede tener un impacto económico muy importante en ellas.

    “Las pymes son obligadas a buscar un esquema más económico y lejos de mitigar la subdeclaración y la defraudación fiscal, se fomenta que los pequeños empresarios busquen alternativas más económicas. Es caro mantener una nómina y llevar en orden todo lo que implica para los pequeños patrones”.

    Precisó que si bien se ha buscado la manera adecuada de regular al outsourcing, a la fecha no se ha visto una reducción en estas prácticas y las empresas siguen declarando menos de lo que realmente obtienen, además de afectar a sus trabajadores.

    “Aplaudimos cualquier tema que se haga en contra de la corrupción, sobre todo en lo que se refiere a empleos en donde se afecta a la población más vulnerable. Sin embargo, sentimos que si bien el esfuerzo es mucho, el resultado es poco (…) No vemos un decremento en estos servicios, se ha visto incluso más demanda”.

    Regresar deducción total de nómina

    Respecto a cómo solucionar los problemas que la regulación del outsourcing puede generar a las microempresas, Silva Briceño indicó que sería importante regresar a las compañías poder hacer deducción total de la nómina.

    Además, recomendó tener un trato diferenciado entre las empresas que sí cumplen y las que no, saber el porqué y buscar soluciones como ciertos incentivos fiscales.

    No obstante, refirió que no ve cercano que se apliquen incentivos fiscales para las empresas, ya que el gobierno de Andrés Manuel López Obrador ha reiterado que no se realizará una reforma fiscal en los primeros tres años del sexenio.

    “No veo un incentivo fiscal cercano porque no veo siquiera las intenciones de generarlo. Incluso me parecería que hoy no es un tema que se tenga en la cabeza y es una solicitud de ayuda para el pequeño empresario. El gobierno considera que todos los patrones son ricos y tienen empresas gigantescas. Pero la diferencia que pedimos es darle facilidades para el cumplimiento a los pequeños empresarios”.

    Añadió que la no deducibilidad completa de la nómina fomenta la informalidad y la búsqueda de esquemas agresivos, más que generar un beneficio fiscal para el patrón.

    No hay terrorismo fiscal

    En cuanto a las diversas leyes que se están discutiendo en el senado, sobre defraudación fiscal y la Ley de Extinción de Dominio, el IMCP indicó que no se ha llegado a un terrorismo fiscal y, esperan, continúe de esa manera.

    Advirtió que probablemente este tipo de modificaciones genere incertidumbre en los contribuyentes, sobre todo en cuanto a saber si son o no partícipes de algún delito sin conocerlo tal cual.

    “Hace 20 años que estuvo muy de moda esa definición de terrorismo fiscal, pero era por la forma en que actuaba la autoridad hacendaria a finales de los años 90. Hoy estamos hablando de imponer sanciones más agresivas para aquellos que cometan ilícitos (…) No siento que sea una terrorismo fiscal per se, sino imponer sanciones más agresivas para que seamos cuidadosos con lo que hacemos”, señaló Ricardo Martín González, integrante de la Comisión de Desarrollo Fiscal del Colegio de Contadores Públicos de México.

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